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Titre
Text copied to clipboard!Responsable Marketing et Ventes
Description
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Nous recherchons un Responsable Marketing et Ventes dynamique et expérimenté pour diriger nos efforts commerciaux et marketing. Ce rôle clé implique la conception et la mise en œuvre de stratégies efficaces pour augmenter la visibilité de la marque, attirer de nouveaux clients et maximiser les revenus. Le candidat idéal aura une solide expérience en marketing digital, en gestion d'équipe et en analyse de marché. Il devra collaborer étroitement avec les équipes de produit, de service client et de direction pour assurer la cohérence des messages et l'atteinte des objectifs commerciaux. Le poste exige une capacité à analyser les tendances du marché, à identifier les opportunités de croissance et à adapter rapidement les stratégies en fonction des résultats obtenus. En outre, le Responsable Marketing et Ventes sera chargé de superviser les campagnes publicitaires, de gérer les budgets marketing et de développer des partenariats stratégiques. Une excellente communication, un leadership affirmé et une orientation résultats sont essentiels pour réussir dans ce rôle. Nous valorisons l'innovation, la créativité et la capacité à travailler dans un environnement dynamique et en constante évolution. Si vous êtes passionné par le marketing et la vente, et que vous souhaitez contribuer activement au succès de notre entreprise, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Développer et mettre en œuvre des stratégies marketing et de vente.
- Analyser les tendances du marché et les comportements des consommateurs.
- Gérer et motiver l'équipe marketing et commerciale.
- Superviser les campagnes publicitaires et promotions.
- Établir et gérer le budget marketing.
- Collaborer avec les équipes produit et service client.
- Identifier de nouvelles opportunités commerciales.
- Suivre et analyser les performances des ventes.
- Négocier avec les partenaires et fournisseurs.
- Rapporter régulièrement à la direction sur les résultats.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en marketing, commerce ou domaine connexe.
- Expérience confirmée en marketing et gestion des ventes.
- Compétences en leadership et gestion d'équipe.
- Maîtrise des outils de marketing digital.
- Excellentes capacités de communication écrite et orale.
- Capacité d'analyse et de prise de décision.
- Orientation résultats et sens de l'initiative.
- Maîtrise des logiciels CRM et d'analyse de données.
- Flexibilité et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
- Bonne connaissance du marché et de la concurrence.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience en gestion d'équipes marketing et commerciales ?
- Comment analysez-vous les tendances du marché pour adapter vos stratégies ?
- Pouvez-vous décrire une campagne marketing réussie que vous avez dirigée ?
- Comment gérez-vous les conflits au sein de votre équipe ?
- Quels outils de marketing digital maîtrisez-vous ?
- Comment mesurez-vous le succès d'une stratégie de vente ?
- Comment priorisez-vous vos tâches dans un environnement dynamique ?
- Quelle est votre approche pour négocier avec des partenaires ?
